Synthèse des Activités de Sensibilisation et de
Formation des Points Focaux par la POC
La sensibilisation de la population de l’Extrême-Nord du Cameroun,
orchestrée par la Plateforme des Organisations de la Société Civile (POC),
a été initiée dans toute la région. Cette campagne visait à préparer les
participants à la formation des points focaux sous le thème : « renforcer
l’engagement d’initiative communautaire pour le développement inclusif
et durable » en prélude au salon dédié au développent inclusif et durable
dans notre cher et beau pays le Cameroun couvrant chaque département
et arrondissement.
Phases de la Sensibilisation et Formation
- Sensibilisation :
- Chaque département et arrondissement de l’Extrême-Nord a été
sensibilisé. - Les efforts se sont concentrés sur informer et préparer les
communautés locales sur l’importance des points focaux.
- Formation des Points Focaux :
- Les participants ont suivi une formation collective sans distinction de
département ou de commune. - Les sessions de formation ont couvert des thématiques essentielles
pour le développement régional durable. - Départemental : Suivi de l’installation au niveau des départements.
- Arrondissements : Enfin, au niveau des arrondissements, visant une
couverture exhaustive de la région. - Les départements avaient la responsabilité de sensibiliser les
arrondissements non couverts même après le départ de l’équipe centrale.
Ordre Chronologique d’Installation - Niveau Régional : Les points focaux régionaux ont été installés en
premier pour superviser et coordonner les activités au niveau supérieur. - Niveau Départemental : Chaque département a ensuite installé ses
points focaux pour assurer la gestion locale. - Niveau Arrondissement : Les points focaux au niveau des
arrondissements ont été installés pour une couverture complète de la
région.
Ce résumé présente de manière concise et précise les étapes de la
sensibilisation, formation, et installation des points focaux, tout en
soulignant l’ordre chronologique de ces installations.
Situation Géographique des Arrondissements et Départements de
l’Extrême-Nord du Cameroun
La région de l’Extrême-Nord au Cameroun est divisée en six
départements, chacun comportant plusieurs arrondissements. Voici une
description détaillée de chaque département et de ses arrondissements
Le Diamaré est situé au centre de la région de l’Extrême-Nord et
abrite la capitale régionale, Maroua. Ce département est découpé en 9 communes :
communes :
| Point Focal | |
|---|---|
| Maroua I | Amadou Basile |
| Maroua II | Aboubakar Siddiki |
| Maroua III | DAGAVOUNANGSOU |
| Bogo | Ibrahim Hamadou |
| Dargala | Prismo Laurent |
| Gazawa | Taine Beatrice |
| Meri | Doublao Philemon |
| Ndoukoula | Nguessague Pierre |
| petté | Mabre Margueritte |
Logone-et-Chari
Ce département longe la frontière avec le Tchad et comprend des zones
riveraines du fleuve Logone. Il est divisé en 10 communes :
| Point Focal | |
|---|---|
| Kousseri | Abassana Mahamat |
| Blangoua | – |
| Darak | |
| Fotokol | |
| Goulfey | |
| Hile-Alifa | |
| Logone-Birni | |
| Makary | |
| Waza | |
| Zina |
Contexte Socio-Économique de la Région de l’Adamaoua
L’Adamaoua est une région agro-pastorale, avec une économie principalement
basée sur l’agriculture, l’élevage et le commerce. Les principales cultures
comprennent le maïs, le mil, le manioc et le coton. L’élevage, particulièrement celui
des bovins, est une activité économique majeure, faisant de la région un fournisseur
clé de viande et de produits laitiers au Cameroun.
La région est également riche en ressources naturelles, avec des gisements de
bauxite et d’autres minéraux non encore pleinement exploités. Malgré son potentiel
économique, l’Adamaoua fait face à des défis significatifs, notamment l’insuffisance
des infrastructures, la pauvreté, et un accès limité aux services sociaux de base tels
que la santé et l’éducation.
Départements et Arrondissements de la Région de l’Adamaoua
La région de l’Adamaoua est divisée en cinq Départements, chacun comprenant
plusieurs Arrondissements.
1 Départements et Arrondissements de la Région de l’Adamaoua
2 Arrondissements :
| Arrondissement | Point focal |
|---|---|
| Tibati | Mohaman Rabiou Dabo |
| Ngaoundal | Hamadama Hamza |
2 Département de la Vina : Nene Djamilatou
– 8 Arrondissements :
| Arrondissement | Point focal |
|---|---|
| Ngaoundéré I | Mansaratou Diddida Adjoudi |
| Ngaoundéré II | Habiba Majolie |
| Ngaoundéré III | Fadimatou Sali |
| Mbe | Hamayadji Bouba |
| Nyambaka | Dia Malmaia |
| Belel | Oumoul Kouboumi |
| Martap | Bebbe Halmata |
| Ngan-ha – |
3. Département du Faro-et-Déo : Resp :Mamoudou Hamalaye
– 4 Arrondissements :
| Arrondissement | Point focal |
|---|---|
| Galim-Tignère – | |
| Mayo-Baléo | Aissatou Djoulde Tenmbar Paul |
| Kontcha | Mamoudou Hamalaye |
| Tignère – |
4. Département du Mbéré : resp : Rouhainatou Sadou
– 4 Arrondissements :
| Arrondissement | Point focal |
|---|---|
| Meiganga | Dr Léa Rosine Djoussi |
| Dir | |
| Djohong | Ngai-ne-er Semo Jonathan |
| Ngaoui |
5. Département du Mayo-Banyo
– 3 Arrondissements :
| Arrondissement |
|---|
| Banyo |
| Bankim |
| Mayo-Darlé |
Le matin du 15 mai, à notre grande surprise, nous avons été informés que le Lamido
de N’Gaoundéré avait décidé de délocaliser l’atelier dans la prestigieuse salle des Actes du
Lamidat. Ce changement soudain a été motivé par l’intérêt et le soutien du chef religieux
pour notre projet, perçu comme un initiative phare pour le développement de la région.
Accueil des Participants
À partir de 9h, les participants informés du nouveau lieu ont rapidement afflué vers
la salle. La cérémonie a débuté avec l’installation des invités d’honneur, suivie de l’exécution
de l’hymne national. Le modérateur a ensuite présenté l’ordre du jour.
Présentation succincte dela Plateforme des Organisations de la Société Civile au Cameroun (POC)
La Plateforme des Organisations de la Société Civile au Cameroun (POC) est une
coalition dynamique et inclusive, regroupant toutes les organisations de la société civile au
Cameroun œuvrant dans le domaine du développement communautaire. Cette plateforme
se veut être un catalyseur pour la collaboration, la synergie d’actions et la mise en commun
des ressources afin de maximiser l’impact des initiatives locales sur le développement
durable et inclusif au Cameroun.
Objectifs de la POC
La POC a pour objectifs principaux :
Promotion de la Transparence et de laRedevabilité: Encourager des pratiques de
gestion transparentes et responsables au sein des OSC membres
Renforcement des Capacités: Former et accompagner les organisations membres pour
améliorer leur efficacité et leur autonomie.
Plaidoyer et Sensibilisation : Promouvoir les droits des communautés locales et influencer
les politiques publiques en faveur d’un développement durable.
Mobilisation des Ressources : Faciliter l’accès aux financements et aux ressources
nécessaires pour la mise en œuvre des projets communautaires.
développement inclusif et durable s’inscrit dans la volonté de la
POC de créer une plateforme d’échange et de partage entre les
différents acteurs du développement. Ce salon vise à :
Mettre en lumière les meilleures pratiques et les initiatives réussies
dans le domaine du développement durable.
Faciliter les échanges et les partenariats entre les OSC, les institutions
publiques, les entreprises privées et les partenaires internationaux.
Sensibiliser le grand public et les décideurs sur l’importance d’adopter
des pratiques inclusives et durables
Formation des Points Focaux
Pour garantir le succès de ce salon et assurer une préparation optimale, la
POC a initié une série de formations destinées aux points focaux des OSC dans les dix
régions du Cameroun. Ces formations ont pour but :
Favoriser une compréhension commune des enjeux : Les formations permettent
de partager une vision et des objectifs communs, essentiels pour la réussite de
l’événement.
En somme, la POC se positionne comme un acteur clé dans le paysage du
développement au Cameroun, œuvrant pour un avenir où le développement est à la
fois inclusif et durable. À travers ces initiatives, elle cherche à renforcer les capacités
des OSC, à favoriser des partenariats stratégiques et à sensibiliser l’ensemble des
parties prenantes sur l’importance d’une approche collaborative pour un
développement harmonieux dans notre cher pays.
Renforcer l’engagement et les compétences des acteurs locaux : Les points focaux
jouent un rôle crucial dans la mobilisation des communautés et la mise en œuvre
des projets. La formation vise à améliorer leurs compétences en gestion de projet, en
communication et en mobilisation des ressources.
Assurer une préparation efficace du salon : En formant les points focaux, la POC
s’assure que chaque région est bien représentée et prête à contribuer activement au
salon.
Rapport de l’Atelier de Formation des Points Focaux dans la Région de l’Adamaoua
Après des succès notables dans les régions de l’Extrême-Nord et du Nord,
notre équipe s’est dirigée vers l’Adamaoua pour poursuivre cette dynamique. Cet
atelier, tenu les 15 et 16 mai 2024, avait pour objectif de préparer les OSC locales à
jouer un rôle clé dans la préparation du salon.
Phase de Préparation
Mobilisation des Participants
Les préparatifs pour l’atelier de l’Adamaoua ont débuté par une mobilisation
intensive des OSC locales. Des invitations formelles ont été envoyées, et des réunions
de coordination ont été tenues pour assurer la participation des représentants de
chaque organisation active dans la région.
L’équipe de coordination a veillé à ce que tous les aspects logistiques soient
couverts. Un hébergement adéquat a été réservé pour l’équipe de la POC.
Nous avons quitté la région du Nord le 13 mai et sommes arrivés à N’Gaoundéré tôt
le matin du 14 mai 2024. L’équipe des OSC locale nous a chaleureusement accueillis
et conduits à notre hôtel. Après les salutations d’usage et compte tenu de la fatigue
due au voyage, un temps de repos a été accordé.
L’après-midi du 14 mai, une séance de travail a été organisée pour affiner les derniers
détails de l’atelier. Cette réunion a duré plus de trois heures et a permis de s’assurer
que tous les aspects de l’événement étaient bien coordonnés.
Accueil et Inscription
Les participants ont été accueillis dès 8h, et les procédures d’inscription ont été
menées rapidement. Une salle des Actes du Lamidat de Ngaoundéré, gracieusement
mise à disposition par le Lamido, a servi de lieu de formation.
Séances d’Ouverture
La cérémonie d’ouverture a débuté à 9h avec l’exécution de l’hymne
national et des discours d’ouverture prononcés par le représentant du
Lamido et la présidente de la POC. Lesparticipants ont ensuite été informés
de l’agenda de l’atelier.
Vision
La formation des points focaux vise à créer un réseau d’organisations de la société
civile (OSC) bien formées et interconnectées, capable de promouvoir et de mettre en
œuvre des initiatives de développement inclusif et durable à travers le Cameroun.
Mission de la POC
La mission de la Plateforme des Organisations de la Société Civile (POC) au
Cameroun est de renforcer les capacités des OSC pour qu’elles deviennent des
acteurs clés du développement communautaire, en mettant l’accent sur des
pratiques respectueuses de l’environnement, favorisant l’équité sociale et stimulant
une croissance économique responsable.
Contributions Financières et Matérielles
Les contributions financières et matérielles pour cet atelier ont été obtenues grâce
aux cotisations des membres, osc de la région de l’Adamaoua. des supports
audiovisuels pour faciliter les sessions interactives.
Implication des Autorités Locales
L’implication d’autorité traditionnelle en l’occurrence le lamido de N’Gaoundéré a
été cruciale pour le succès de cet atelier. Ce gardien de la tradition a non seulement
offert une légitimité et une visibilité accrues à notre initiative, mais a également
assuré la participation active des OSC locales.
Sessions de Formation
Les modules de formation ont été présentés par des experts en développement
communautaire et en gestion de projets. Les thèmes abordés incluaient :
Gestion de projet et planification stratégique
la raison d’être de la POC et les objectifs poursuivis
-la dynamique de groupe
définition des OSC et les parties prenantes
connaissance et rôle des points focaux
identification par thématique des OSC
technique de communication et de sensibilisation pour l’adhésion communautaire
à la cause des OSC
problématique de la situation des OSC de la région
Concepts clés du développement inclusif et durable
Jour 2 : Ateliers Pratiques et Installation des Comités Ateliers Pratiques
Les participants ont été divisés en groupes pour des ateliers pratiques visant à
appliquer les connaissances acquises. Ces ateliers ont porté sur la rédaction de
propositions de projets, la planification stratégique et la gestion budgétaire
Installation des Comités
Le processus d’installation des différents comités s’est déroulé en fin de journée. Les
comités créés incluent
Difficultés Rencontrées
Nous sommes heureux de vous annoncer que rien à signaler
Conséquences Directes
Positives
Partenariats Locaux : Renforcer les partenariats avec les autorités locales et les
entreprises pour obtenir des soutiens supplémentaires.
Renforcement des Capacités : Les participants ont acquis des compétences clés
pour mener des projets de développement inclusif.
Soutien Local : L’implication du Lamido a renforcé la légitimité de la POC et des
initiatives de développement dans la région.
Négatives
En dehors du lamido , aucune autorité ne nous a pas prêter une oreille attentive
Propositions et Suggestions
Renforcement des Ressources
Recherche de Financements Additionnels : Diversifier les sources de financement
pour garantir la durabilité des initiatives.
Partenariats Locaux : Renforcer les partenariats avec les autorités locales et les
entreprises pour obtenir des soutiens supplémentaires.
| Libellés | Qté | Nbre de pers. | Nbre jours | Coût unitaire (en Fcfa) | Total (en Fcfa) |
|---|---|---|---|---|---|
| 1- attestation de formation | 80 | / | / | 700 | 59 500 |
| Location de la salle de formation | FF | / | / | / | / |
| Confection et pose de banderoles : | 2 | / | / | 35 000 | 70 000 |
| Confection des affiches | 2 | / | / | 25 000 | 50 000 |
| Secrétariat | FF | / | / | 50 000 | 50 000 |
| Location d’une sonorisation ; | 01 | / | / | / | / |
| Frais des reportages photo et vidéo de l’événement ; | FF | 300,000 | |||
| Frais des interventions dans les médias (Radio, télévision et presse écrite) ; |
FF | / | / | 500,000 | 500000 |
| Photographe | FF | 01 | / | / | 150 |
| Envoie des courriers :banderoles , affiches | FF | / | / | 20000 | 20,000 |
| Couverture Médias( CRTV Et autres | 04 | / | / | 300,000 | 300,000 |
| Transport en retour simple Garoua – Ngaoundere | 04 | 04 | 02 | 50,000 | 20,000 |
| – Maroua | 04 | 04 | 01 | 8500 | 34000 |
| Frais de route | 04 | 04 | 02 | 10 000 | 80 000 |
| hébergement | 04 | 04 | 04 | 10 000 | 192 000 |
| nutrition | 03 | 04 | 04 | 3000 | 48 000 |
| – Frais de communication en ligne | FF | / | / | 100 000 | 100 000 |
| – Production rapport | FF | / | / | 150 000 | 150 000 |
| Contribution des osc de l’Adamaoua – Raffraîchissement en eau +ransport |
FF | / | / | 200 000 | 200 000 |
| Contribution en jus naturelle | 70 | / | / | 500 | 35 000 |
| Contribution en nature | 70 | / | / | 78700 | 78700 |
| total | 2437200 | ||||
| Charge additionnelle | 243720 | ||||
| Total général | 2 680920 |
| Libellés | Qté | Nbre de pers. | Nbre jours | Coût unitaire (en Fcfa) | Total (en Fcfa) |
|---|---|---|---|---|---|
| 1- attestation de formation | 80 | / | / | 700 | 59 500 |
| Location de la salle de formation | FF | / | / | / | / |
| Confection et pose de banderoles : | 2 | / | / | 35 000 | 70 000 |
| Confection des affiches | 2 | / | / | 25 000 | 50 000 |
| Secrétariat | FF | / | / | 50 000 | 50 000 |
| Location d’une sonorisation ; | 01 | / | / | / | / |
| Frais des reportages photo et vidéo de l’événement ; | FF | 300,000 | |||
| Frais des interventions dans les médias (Radio, télévision et presse écrite) ; |
FF | / | / | 500,000 | 500000 |
| Photographe | FF | 01 | / | / | 150 |
| Envoie des courriers :banderoles , affiches | FF | / | / | 20000 | 20,000 |
| Couverture Médias( CRTV Et autres | 04 | / | / | 300,000 | 300,000 |
| Transport en retour simple Garoua – Ngaoundere | 04 | 04 | 02 | 50,000 | 20,000 |
| – Maroua | 04 | 04 | 01 | 8500 | 34000 |
| Frais de route | 04 | 04 | 02 | 10 000 | 80 000 |
| hébergement | 04 | 04 | 04 | 10 000 | 192 000 |
| nutrition | 03 | 04 | 04 | 3000 | 48 000 |
| – Frais de communication en ligne | FF | / | / | 100 000 | 100 000 |
| – Production rapport | FF | / | / | 150 000 | 150 000 |
| Contribution des osc de l’Adamaoua – Raffraîchissement en eau +ransport |
FF | / | / | 200 000 | 200 000 |
| Contribution en jus naturelle | 70 | / | / | 500 | 35 000 |
| Contribution en nature | 70 | / | / | 78700 | 78700 |
| total | 2437200 | ||||
| Charge additionnelle | 243720 | ||||
| Total général | 2 680920 |
L’atelier de formation des points focaux dans la région de l’Adamaoua a été une
réussite notable, marquée par un engagement fort des participants et un soutien précieux
des autorités locales. Cette initiative a permis de renforcer les capacités des OSC locales, de
promouvoir un développement inclusif et durable, et de jeter les bases d’une collaboration
continue entre les différents acteurs du développement communautaire
CONCLUSION
Nous tenons à exprimer notre profonde gratitude à toutes les personnes
qui ont contribué à la réussite de cet atelier. Nos remerciements vont
particulièrement au Lamido de Ngaoundéré pour son soutien
inestimable, aux notables et aux OSC locales pour leur participation
active
